Curso gratuito e a distância tem carga horária de 45 horas e aborda estratégias para promover a equidade e a valorização das trabalhadoras no SUS.
SE/UNA-SUS
A formação é gratuita, na modalidade de ensino a distância (EaD), e é destinada a trabalhadoras(es), gestoras(es), representantes do controle social no Sistema Único de Saúde (SUS), integrantes de movimentos sociais, docentes universitários e discentes de cursos da área da saúde.
O curso tem como objetivo incorporar as temáticas de gênero, raça e etnia ao contexto do trabalho e da educação na saúde, em consonância com as diretrizes do Programa Nacional de Equidade de Gênero, Raça, Etnia e Valorização das Trabalhadoras no SUS – e as matrículas ficam abertas até 10 de junho de 2027.
Perspectiva interseccional
Ao longo da formação, serão abordadas a equidade de gênero, raça e outros marcadores sociais no contexto do trabalho em saúde, considerando os fatores históricos, sociais, culturais e institucionais que produzem e perpetuam iniquidades no SUS. A partir de uma perspectiva interseccional, o curso propõe reflexões e estratégias para o enfrentamento das desigualdades e a promoção de ambientes de trabalho mais justos, inclusivos e equitativos.
O curso tem carga horária total de 45 horas, distribuídas em cinco módulos, organizados de forma progressiva para favorecer a construção dos conhecimentos ao longo da trajetória formativa. Os conteúdos contemplam discussões sobre gênero, raça e etnia no SUS; os fundamentos da equidade no sistema de saúde; o Programa Nacional de Equidade de Gênero, Raça, Etnia e Valorização das Trabalhadoras no SUS; a relação entre educação, comunicação e equidade; e os desafios para a promoção da equidade no mundo do trabalho.
A proposta é que os conhecimentos adquiridos possam ser incorporados à rotina profissional, subsidiando a tomada de decisões, o planejamento de ações educativas, a elaboração de estratégias de gestão e o fortalecimento de práticas institucionais comprometidas com a equidade. Dessa forma, a formação pode contribuir não apenas para a valorização das trabalhadoras e dos trabalhadores do SUS, mas também para a qualificação das relações de trabalho e, consequentemente, para a melhoria do cuidado oferecido à população.
Com isso, o curso busca fortalecer o compromisso de profissionais e gestoras(es) com a construção de um SUS mais democrático e equitativo, no qual a diversidade seja respeitada, as desigualdades sejam enfrentadas e todas as pessoas tenham suas contribuições e seus direitos reconhecidos.
Seminário Nacional de Promoção da Equidade Racial na Gestão do Trabalho e da Educação na Saúde
O lançamento do curso “Equidade de Gênero, Raça, Etnia e Valorização das Trabalhadoras no SUS” integrou a programação do Seminário Nacional de Promoção da Equidade Racial na Gestão do Trabalho e da Educação na Saúde, realizado em 11 de novembro de 2026, no Centro Internacional de Convenções do Brasil (CICB), em Brasília (DF).
O encontro reuniu representantes do Ministério da Saúde, das Secretarias Estaduais e Municipais de Saúde, dos Comitês Estaduais de Equidade, de movimentos sociais, de instituições de ensino, entidades representativas do controle social e da gestão do SUS, além de especialistas e instituições parceiras.
A Fiocruz Brasília marcou presença na abertura do evento, a vice-diretora da instituição, Denise Oliveira e Silva, representou a diretora Fabiana Damásio na mesa de abertura.
Curso “Equidade de Gênero, Raça, Etnia e Valorização das Trabalhadoras no SUS” – 1ª oferta
Matrículas até 10 de junho de 2027
Acesse aqui
Foto: Sarah Máximo
Estão abertas as matrículas para a primeira oferta do curso “Equidade de Gênero, Raça, Etnia e Valorização das Trabalhadoras no SUS”, uma iniciativa da Secretaria de Gestão do Trabalho e da Educação na Saúde (SGTES), do Ministério da Saúde, em parceria com a Universidade Aberta do Sistema Único de Saúde (UNA-SUS) e a Universidade Federal da Bahia (UFBA).
